Requerimientos

• 5  años o más de experiencia en periodismo. Se requiere experiencia en informes / blogs / escritura para la web.
• Experiencia de trabajo en medios sociales para una organización de noticias.
• Capacidad para la construcción de audiencia a través de las redes sociales (Twitter, Facebook y más allá) y experiencia de marca.
• Experiencia en redes sociales alternativos como Pinterest, StumbleUpon, etc
• Conocimiento práctico de HTML
• Experiencia en lectura de analítica y uso de análisis para ayudar a tomar decisiones.
• Capacidad para investigar y verificar las informaciones de los medios sociales.
• Habilidad para explicar a profesionales que dupliquen su edad para manejar Reedit, Snapchat, Whisper o Fark. Bonus: convencerlos de usar alguna de esas plataformas.

Calificaciones adicionales

• Liderazgo
• Experiencia produciendo y editando gráficos, video y / o fotos.
• Habilidades de gestión de contenidos en WordPress.
• Fuerza organizacional y de gestión de tiempo.
• Trabajo en equipo y ganas de colaborar.
• Adicto a las redes sociales.
• Capacidad para crear GIF que hagan reír.

Esta oferta fue editada al surgir una polémica interesante que consideraba clave que este editor tenga «capacidad de explicar a los que dobla la edad lo que es Reddit, Snapchat, Whisper o Fark«. La crítica se desató y Kris Coratti, director de comunicaciones del Post, calificó el anuncio de trabajo inicial como un «proyecto» en lugar de una versión final. Sin embargo, dicho aviso estaba en línea en varios sitios de búsqueda de trabajo desde el 20 de junio. Puedes leer aquí los detalles de la polémica.

Sarah Marshall está dando el gran salto de su carrera. La reportera de Journalism.co.uk, sitio de noticias sobre periodismo, pasará a formar parte del mítico periódico Wall Street Journal, pero como editora de social media.

En tres años de trabajo en la web británica, Marshall se ha especializado en el negocio del periodismo en esta era digital. Tiene un nutrido conocimiento acerca de cómo están avanzando la industria y qué es lo que viene para el futuro.

En el WSJ, ella inaugurará el puesto como editora de social media para cubrir las noticias que se originen en Europa, Oriente Medio y África.

La periodista es una de las fundadoras del Hacks/Hackers de Londres, un grupo que impulsa la investigación en nuevas tecnologías y su aplicación en el periodismo.

Fuente: Nieman Lab

Cuando un experto en nuevos medios como Rob Fishman, de Buzzfeed, asegura que el editor de social media «está muerto», es un buen momento para reflexionar sobre el papel que éste cumple en las organizaciones de noticias.

Para Fishman, «editor de social media» es un término que no distingue la labor de éste respecto a otros profesionales que trabajan en empresas, y no salas de redacción, y realizan la misma actividad en el espacio virtual. Ante esto -dice- no es necesario que exista uno a cargo de las redes sociales.

A pesar de encontrar respaldo sobre esta afirmación, otros expertos se han distanciado de esta opinión. Ese es el caso de Mallary Jean Tenor, de Poynter, quien valora la función de un editor de social media para la comunidad en la web, antes que para el mismo medio de comunicación.

De acuerdo a la periodista, un editor en las redes sociales ya ha asumido una labor pública al identificar y desacreditar información errónea que tanto reina en este espacio. «Han tenido (los editores de social media) que experimentar con nuevas herramientas de medios sociales, formar a otros en la sala de redacción para utilizar estas herramientas, y desarrollar estrategias de medios sociales», señaló en una nota.

«Yo diría que su rol no ha muerto (del edito), sino está evolucionando», señaló. La función de este comunicador -refirió- trasciende su área de trabajo, ya que debe estar en constante interacción con los redactores y periodistas de una redacción, sobre todo de un medio tradicional como la televisión o el periódico.

Un ejemplo claro es la reciente contratación de Anthony De Rosa, editor de social media de Reuters, por parte de Circa. De Rosa planea impulsar en este desarrollador de apps la creación de historias originales para que sean compartidas en la aplicación, que usualmente hace resúmenes de textos elaborados por otros.

De esta manera, para Jean Tenor, en el futuro del periodismo es probable que exista una mayor integración entre lo social y móvil.

Y de hecho está sucediendo. Tras la publicación de Rob Fishman, Liz Heron, editora de social media en The Wall Street Journal, anunció en Twitter que el personal del medio se integrará para trabajar en redes sociales y el espacio móvil.

Fuente: Poynter

La empresa desarrolladora de la aplicación móvil Circa –que crea resúmenes para usuarios móviles–ha reclutado nada menos que a Anthony De Rosa (@AntDeRosa), hasta ahora editor de social media de Reuters.

La empresa confirmó la noticia, mientras De Rosa dijo que se trata de una gran oportunidad para presentar las historias desde los móviles.

Circa anunció también que está trabajando duro en la versión 2.0 de su aplicación para el iPhone, y en una versión de Android.

Como editor jefe, De Rosa llevará a Circa la mezcla perfecta de periodismo y tecnología para ayudar al equipo editorial. El objetivo, de la firma, es crear la mejor experiencia de lectura de noticias en un entorno móvil.

En una entrevista con Clases de Periodismo, De Rosa explicó así su trabajo:

¿Cuál es la función de un editor de social media en una organización de noticias?

Creo que el rol depende de cada compañía, no todos tienen las mismas funciones. En Reuters, uso los social media como un reportero, integrando el “ambient wire” que existe en las redes sociales, donde las noticias aparecen antes que en otros medios, a las plataformas de Reuters. Además, también ayudo a los periodistas y editores de la agencia a usar herramientas para monitorear noticias, reportar historias y encontrar información.

Además, ofreció consejos a los periodistas jóvenes:

• Escribe sobre lo que te apasiona, eso te impulsará a trabajar duro y esforzarte para que seas exitoso.
• Tienes que ser activo y añadir valor a tus notas, alguien se dará cuenta de tu trabajo y de lo que produces.
• Las redes ayudan bastante. Sal y conoce a otros periodistas. Te puedes registrar en Meetup.com, por ejemplo, para conocer a otros profesionales y compartir información. Los eventos de Hacks/Hackers son muy buenos.

Lee la nota aquí

Las salas de redacción en el mundo están sufriendo cambios. En muchas de estas organizaciones, los periodistas han aceptado el reto de adaptarse a las nuevas exigencias que impone el informar en tiempo real, en muchas otras simplemente se decidió por dejar de teclear. En cualquier caso, la figura de un editor es vital para dirigir el trabajo periodístico, más aún en estos tiempos de social media.

Si hay algo que debe considerar un editor de redes sociales es que deberá enfrentarse a todos, esto es a periodistas con trayectoria, jefes y ejecutivos. No es fácil hacer entender a profesionales consolidados que un medio tradicional –como un periódico– debe tomar riegos para mantenerse en el espacio virtual como una fuente de información constante.

Aquí algunos algunos consejos del periodista Steve Buttry  que pueden servir  para crear una cultura digital en una sala de redacción:

1. Es necesario que un editor de social media demuestre que la máxima prioridad en una sala de redacción es cubrir el espacio digital. (Se debe recordar que la cultura de un periódico es profunda y fuerte. No se debe rechazar completamente lo que se produce en las publicaciones impresas)

2. Debe enfatizar los aspectos digitales para contar una historia. Para ello necesita crear un plan de noticias estándar para hacer una cobertura.

3. Cambiar los turnos de trabajo cuando haya algún evento trascendental, pero, además, para contar con el personal necesario en el horario de más tráfico del día.

4. Ser persistente en cubrir las actividades en vivo: vía streaming, liveblogging, chats,  entrevistas a través de Google Hangout y YouTube.

5. Si hay una cobertura a nivel regional, debemos motivar a que el área de redes sociales sea la primera en tener la información que se recoja. Para cumplir con esto debe existir previa coordinación con los editores de otros turnos.

6. Un editor debe estar preparado para desafiar cualquier operación de su redacción. Cada paso de los redactores deben estar justificados por las necesidades y prioridades actuales.

Recuerda que en estos tiempos los medios necesitan una sala de prensa con un enfoque digital.

Fuente: The Buttry Diary

Cada vez más redacciones se muestran preocupadas por la necesidad de tener un equipo de periodistas a cargo de sus redes sociales liderado por un editor. Al mismo tiempo,  algunos directivos (los he escuchado a lo largo de la región) creen que el trabajo de este grupo de trabajadores se reduce a colgar links en Facebook o Twitter, por lo que asignan escaso presupuesto. Por ejemplo, proponen que se reclute practicantes o periodistas sin experiencia para pagarle lo mínimo.

¿Qué puede aportar el editor de Social Media y su equipo a la redacción? 

1. Información sobre lo que las audiencias están conversando: lo que les interesa, lo que valoran, lo que critican, lo que ignoran. ¿Cuáles son los temas calientes? ¿Cómo se recibió una portada (en caso de manejar la cuenta de un medio impreso)? ¿Qué reacciones hay sobre el tema X? El monitoreo de estadísticas en los medios sociales será clave. Si revisamos esta lista de 10 periódicos que mejor aprovechan Facebook podemos darnos idea de la magnitud del trabajo del área de Social Media.

2. Propuestas creativas para la presentación de contenidos. La presentación de notas e informes puede ser más creativa y visual en las redes sociales. El equipo -ojalá existiera un equipo- puede trabajar en ello con la finalidad de tener más impacto. Incluso, debería coordinar con la redacción para crear contenidos de manera conjunta. Ejemplo: Una galería de fotos, un tablero en Pinterest, una cobertura en Instagram, un video exclusivo para Facebook y +. No me refiero a esos contenidos chatarra del tipo «Tuiteros opinan que… «. Brian Ries, editor de social media de Newsweek & The Daily Beast explica aquí que su trabajo no solo es actualizar las redes del medio, sino crear estrategias y pensar cómo convertir piezas noticiosas ya existentes (en el impreso, web o televisión) en publicaciones que se adapten a las nuevas plataformas.

“Si tenemos una historia en la revista Newsweek pensaremos lo siguiente: ¿cuál es el tuit ideal para esa historia? ¿Cómo debe lucir en Facebook? ¿Debemos ponerlo en Google+? ¿Debemos ponerlo en Tumblr y lanzar una pregunta al respecto?”, explica Ries.

3. Curaduría de contenidos para aportar en las historias que se están creando en la redacción. Para el editor de social media de Reuters, Anthony De Rosa, un objetivo es lograr que los social media se conviertan en un elemento importante de un artículo y que la información obtenida de esas plataformas se una a la historia central, pero siempre curando esos datos y utilizando las mismas pautas éticas que en el reporteo tradicional. (Vale la pena revisar lo que hizo Digital First Media tras la tragedia durante el estreno de Batman en Estados Unidos).

4. Alentar y capacitar a los periodistas de la redacción en el uso de Social Media o lo que algunos llaman ‘evangelizar’. La experiencia de New York Times es un buen ejemplo, al igual que la de Forbes.

5.  Experimentar con las diversas herramientas de la web y aplicarlas a las necesidades de la redacción.

6. Desarrollar nuevas técnicas para narrar historias gracias a las redes sociales.

7. Ayudar a los periodistas a usar y aprovechar las herramientas de la web en su trabajo diario. Todavía hay periodistas -demasiados periodistas- que no tienen idea de cómo compartir un documento PDF en internet. O que no tienen idea de cómo se puede hacer una búsqueda avanzada en Google o que viven dependiendo de un USB, pues desconocen las ventajas de la nube (¿Hola Dropbox?)

8. Crear estrategias para viralizar los contenidos del medio en cada una de las redes sociales en las que se está presente.

9.  Propiciar buenas prácticas en la organización. Ejemplo: Tener como meta una redacción abierta y transparente o propiciar espacios para contar cómo se ‘cocinan’ las noticias. Buenas experiencias son las de The Guardian,  20minutos,  RegisterCitizen.Com y El País.

10. Ser parte de la conversación en las redes sociales.

Ver: 10 recomendaciones de editores de Social Media.